1、人員基本信息管理

      人員動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)具有其它傳統(tǒng)的人員信息管理類軟件所具備的基本信息錄入、編輯、查詢、統(tǒng)計(jì)等功能，同時(shí)還增加了數(shù)據(jù)導(dǎo)入導(dǎo)出、人員單位變更調(diào)整、獎(jiǎng)懲信息、簡(jiǎn)歷信息等，可有效提高人員管理部門維護(hù)人員基本信息的效率。

      2、人員出入登記

      系統(tǒng)既可通過(guò)操作軟件進(jìn)行人員出入登記，也可通過(guò)指紋采集儀預(yù)先采集人員的指紋信息，在人員離隊(duì)或歸隊(duì)時(shí)，通過(guò)錄入指紋確認(rèn)出入時(shí)間，極大提高了登記效率和精準(zhǔn)程度。

      3、探親休假管理

      系統(tǒng)可設(shè)置正常假、特殊假、婚假、周末假等類別的假期，根據(jù)籍貫分配規(guī)定的路途天數(shù)。應(yīng)用指紋儀采集指紋信息來(lái)限制人員的離隊(duì)和歸隊(duì)時(shí)間，取代傳統(tǒng)的請(qǐng)銷假流程存在的隨意性，同時(shí)可篩選統(tǒng)計(jì)出年度內(nèi)有假人員、無(wú)假人員、已休假人員、未休假人員，自動(dòng)計(jì)算出探親休假的比例等數(shù)據(jù)信息。除此之外，系統(tǒng)還可將外出人員類別細(xì)化為出差、學(xué)習(xí)、集訓(xùn)、臨時(shí)外出等類別，更加便于人員分布統(tǒng)計(jì)。

      4、在外人員聯(lián)系提醒

      系統(tǒng)可根據(jù)預(yù)設(shè)的聯(lián)系間隔時(shí)長(zhǎng)，通過(guò)計(jì)算末次聯(lián)系時(shí)間與當(dāng)前時(shí)間的間隔，來(lái)確定是否需要與在外人員進(jìn)行聯(lián)系，提醒單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)與所屬的在外人員聯(lián)系，減少人員外出時(shí)因疏于管理教育而發(fā)生事故的機(jī)率。

      5、歸隊(duì)倒計(jì)時(shí)提醒

      系統(tǒng)可通過(guò)計(jì)算當(dāng)前時(shí)間和預(yù)定的歸隊(duì)時(shí)間差，以倒計(jì)時(shí)的方式實(shí)現(xiàn)歸隊(duì)提醒，并實(shí)時(shí)反映出在外人員的在外時(shí)長(zhǎng)。

      6、超時(shí)未歸告警

      當(dāng)在外人員未按照預(yù)定的歸隊(duì)時(shí)間歸隊(duì)或未及時(shí)錄入指紋銷假時(shí)，系統(tǒng)能計(jì)算出超出的時(shí)長(zhǎng)并在軟件界面上以不同的顏色進(jìn)行告警，如果配上短信發(fā)布設(shè)備，還可將告警信息發(fā)布到指定人員的手機(jī)上。