金銳績效管理系統(tǒng)官方最新版是一款使用簡單、功能豐富的績效管理系統(tǒng)軟件,它包括選擇考核、數(shù)據(jù)維護、考核配置、考核管理、結(jié)果分析等選項,具有開始述職、進度查詢、述職查詢、開始評分、評分、結(jié)束評分、計算考核表分、計算等級等板塊,可對組織和個人的績效進行全面的考核,快速滿足個性化的需求。
軟件功能
1、月度、季度、年度、不定期的績效管理。
2、實施對組織和個人的績效考核,快速滿足個性化的需求。
3、能對績效結(jié)果進行多層面的分析,有助于績效的改進
4、兼容現(xiàn)行的績效考核模式,同時為提升和優(yōu)化績效考核方案提供了可靠的技術(shù)支撐平臺。
5、支持MBO、BSC、KPI、360度等多種績效考核體系。
6、支持定性與定量相結(jié)合的模式,支持績效結(jié)果的修正。
7、歷次績效橫向和縱向的對比分析,為決策者提供參考數(shù)據(jù)。
8、技術(shù)先進(B/S,J2EE),安裝簡便(一鍵安裝),操作簡單(一鍵考核)。
